职业发展目标具体填什么

职业发展目标是指个人在职场中希望达到的一定职业地位和职业成就。在制定职业发展目标时，需要具体考虑以下几个方面。

首先，从自身角度出发，要考虑自己的职业兴趣和能力。个人的职业兴趣和能力是决定职业选择和发展方向的重要因素，因此需要认真分析自己的兴趣爱好和技能特长，以确定自己想从事什么样的工作，以及如何提升自己的职业能力。

其次，要考虑行业和市场的发展趋势。随着时代的变迁和科技的发展，各个行业都在不断变化和创新，职业发展目标也需要与时俱进。因此，需要对所从事的行业和市场进行充分了解，了解其发展趋势和未来的发展方向，以便更好地规划自己的职业发展。

最后，要考虑自己的职业生涯规划。职业发展目标不是一蹴而就的，需要通过不断地规划和努力才能实现。因此，在制定职业发展目标时，需要考虑自己的职业生涯规划，包括短期、中期和长期的目标，以及如何实现这些目标的具体步骤和时间表。

总之，制定职业发展目标需要考虑自身的兴趣和能力、行业和市场的发展趋势，以及自己的职业生涯规划。只有具体、明确的职业发展目标才能帮助个人更好地实现职业发展和成就。